个袋子里的,是架构模式,需要设什么部门,起什么作用,各个部门要怎么配合,有什么好处,有什么坏处等等。”
“这一踏纸上,都是关于艺人薪酬、提成方面的资料,国外的公司,国内的公司,我能找着的,都打印了出来。”
“下面是一些公司制度方面的材料,企业文化,规章制度,规范等等。”
“这个笔记本里,是我自己最近琢磨出来的一些想法。”
“……”
“这些资料,我也不知道用不用得上,就琢磨着准备准备,兴许能帮上一点忙。”
栾芸平介绍一项,便把一份资料递给一位长辈。
等他介绍完,桌面上还剩下六七份材料。
众人边听边翻资料,脸上的惊讶之色也越来越浓。
栾芸平性子稳重,平时交待一些大事小情,他总能办得利索,这一点大家都清楚。
可是,谁都没有想到,他竟然私底下,闷声不响的做了这么多功课?
惊讶的人,也包括胡炎。
他原本想着让栾芸平进来,起个头,挑个话,也算参与度更深一些。
这就好比一锅粥,让他进来分上一碗,谁承想,这家伙竟然一来,便有把锅端走的架式。
当然,意外归意外,这是好事儿,胡炎半点都不在乎。
手中的资料,他随意扫上几眼,便放下了。
一双眼睛反而盯着栾芸平的包,看得若有所思。
此刻包里没有东西,空空荡荡。
可也正是因为空了,这才引起胡炎的注意。
随身背包,应该属于一个人最私密的空间。
当个人的秘密空间中,装满的却是关于团队的东西,这代表什么?
胡炎看着满脸拘谨的栾芸平,心里当即夸道:你还真他娘的是个人才!
栾芸平早就注意到,小师爷对自己的资料貌似不太看得上眼。
“师爷,您是觉得这资料没用?”
胡炎摇头,笑而不语。
有用没用,自己可说了不算,还得看旁边某个正捧着笔记本认真读的家伙。
郭德刚看笔记本速度很快,小本子被他翻得“哗哗”的。
不时,他放下笔记本,目光定定的看着栾芸平,眼圈又红了。
“儿子,你终于长大了!”
“师父,这是我应该做的。”
看着俩师徒煽情模样,胡炎就算没看笔记本,都知道里面写得是什么内容。
当然不是《金瓶梅》阅读总结了。
郭德刚可是聪明人,同样的事情,同样的境地,还有什么东西能打动他?
肯定是改革举措啦!
只不过,可能跟前世不同,这次点火的人换成了栾芸平罢了。
果然,郭德刚把笔记本传给其他人看,同时说道:“芸平琢磨的很详细,很合我的意思,大家都看一看,有不同想法也可以提出来。”
转眼,一帮老江湖看完,纷纷点头。
“没有意见!”
“整挺好!”
“平平很棒!”
郭德刚心中很无语,真后悔开了这次会。
坐半天,啥话也没有。
还不如自己爱徒“咔咔咔”,一顿操作猛如虎,来得有效果。
下次开会,不叫你们,咱爷俩自己开得了。
哦,对了,还得叫上师叔,他推荐爱徒有功,眼光很准。
好吧,开玩笑的。
如今的问题已然摆在了台面上,其实大家心中多少都有数。
所以栾芸平的方案,确实代表了大多数人的意见。
大意见没有,小细节的讨论,自然是少不了的。
毕竟关乎着所有人的利益。
而栾芸平则坐在一边,不断拿纸笔做着记录,很有一副秘书的架势。
因为郭德刚确实把他当成秘书了,甚至整理合同初稿的活儿都落在了他身上。
胡炎知道,也许从此刻开始,栾副总的未来有可能变得不一样了。
不过,谁知道呢?
半夜,统一完意见的众人终于散会。
坐在车上的郭德刚,望着窗外的夜景。
不时,他突然叹道:“唉,这么改,味道怕是会变呐!”
胡炎接了一句:“看似有的选,其实没得选。”
“是呀!”
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