“为什么?”林雪也感受到了其中的差别,很是不理解的问。
“如果说是工资的问题,那我还真的给不起嫂子你那么高的。”
一个人一个月三百,她自己得少多少钱?
“这不仅仅是钱的问题,工资只是其中的一方面而已,还有其他的原因。”
“就像你刚才说的那样,我的店里员工都会安排休息的,每周都有一天半的休息有时间,只需要提前说就行,你的店里有吗!”
“不仅如此,我的员工除了工资奖金,还有年终奖励,过年过节我也会发红包,你有吗?”
“我也鼓励大家踊跃发言,有好的建议,好的想法,只要是对店里有好处,能够实行的,我都会让他们去试试,你会吗?”
“而且,我会问他们意见,对我的,对店里的,有些做的不好的地方,我也会改正,这些,你有吗?”
宋丽丽的几个连问,真的把林雪给问住了,因为她一个也没有!
她每天都恨不得那些人一直在干活,看不得大家休息,谁要是休息,就会被批评。
那些什么红包啊,奖励啊,都没有!
还有问意见?根本不可能,员工不能对她有意见。
所以,林雪无言以对,只能沉默着。
“林雪,你把自己当成个普通人,放在你的店里,如果有个你这样的老板,你觉得你愿意吗?”
“你的工作时长本来就比其他行业多,你还不允许员工在不忙的时候休息,也不加工资,你觉得你愿意吗?”
“这就是为什么他们干不长的原因,你就从来没想过,这是你自己的原因吗?”
“造成一件事情的结果,从来都不是单一的因素决定的。”
“我不否认有你刚才说的那样的员工存在,可是并不是所有人都是那样的啊!”
“他们频繁的辞职,很大一部分原因都在你这里,因为他们根本承受不住这样的工作强度。”
“别人给的工资一样,还比你的轻松,他们凭什么要选择你的店里?”
这要不是林雪是自己人,宋丽丽都懒得说这些。
这样的人,都是9比自掘坟墓,最后把自己给送上了绝路。
你开店的,没有员工,还怎么开?
而且。员工之间会互通消息的,你名声不好,后面都没有人愿意给你工作。
那时候,你还开什么店?
这下,两人都沉默下来,宋丽丽给林雪时间,让她去消化。
“林雪,钱有时候能舍得就舍,钱永远不够,也永远挣不完,对员工大方一些,他们才会努力工作。”
在林雪的店里,根本看不到未来,也就那些家庭妇女才会选择去林雪店里。
两个店里的员工构成明显不同。
宋丽丽这里的年轻,有干劲,对工作充满热情,激情,并愿意为之努力。
林雪店里呢?大多数都是得过且过,只要给工资,能补贴家用,管她有没有未来。
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